柏市の労務相談.com【磯谷社会保険労務士事務所】

• 2020年04月14日 賃金請求権消滅時効期間3年

厚生労働省から、リーフレット、Q&A、さらには通達が公表されています。 １．賃金請求権の消滅時効期間の延長 賃金請求権の消滅時効期間を５年（これまでは２年）に延長しつつ、 当分の間はその期間が３年となります。 ※退職金請求権（現行５年）などの消滅時効期間に変更...

• 2017年07月18日 高額給与でも残業代含まれない！？

　「医師（勤務医）の残業代込みの定額年俸が有効か否かが争われた訴訟の上告審判決で、最高裁第２小法廷は、「年俸に残業代が含まれているとはいえない」として、医師の請求を退けた２審の高裁判決を破棄し、未払い分の残業代を算定するため審理を高裁に差し戻した」との事で...

• 2016年03月30日 残業80時間で立ち入り調査

政府は、１月の残業が100時間に達した場合に行う労働基準監督署の立ち入り調査について、基準を月80時間まで引き下げる方向です。 違反があれば是正勧告などの措置がとられます。

• 2013年06月10日 時間外労働違反で書類送検

　従業員７人に協定を超える時間外労働をさせたうえ、割増賃金を計約305万円支払わなかったとして、愛媛銀行（本店・松山市）と同行新居浜支店の元副支店長を労働基準法違反の疑いで松山地検に書類送検しました。同署によると、同行側は容疑を認めており、割増賃金は先月末時点...