良かったらクリックしてください☆
 ↓ ↓ ↓
にほんブログ村 士業ブログ 社会保険労務士(社労士)へ
にほんブログ村



【組織に必要な5F】

最近読み始めた本に書いてある言葉です。
  ↓ ↓ ↓
『組織に必要なのは5Fである』


この5Fとは・・・

①フレキシビリティ ⇒ 柔軟な対応
②フレンドリー ⇒ 親しみやすさ、サービス精神
③ファン ⇒ 何事も楽しみながらやる姿勢
④ファスト ⇒ 行動するまでの早さ
⑤フォーキャスト ⇒ 予測

これらのうち、④ファストと⑤フォーキャストは連動しているという。


なぜなら、先の展開を予測しているならばスピーディーに反応できる。
もし、万が一、読みが外れても、頭の中である程度シュミレーションが
できていれば、慌てる事なく対応できる・・・ということである。

こういうことの積み重ねによって
上司や取引先からの期待と信頼を得やすくなるのである。


【引用:3秒で夢をかなえる仕事術】



*まだ、この本を読み始めて間がないですが
一番「う~ん」とうなずいた所です。

みなさんも、この5Fを意識してみてはいかがでしょう!



 ↓ ↓ ↓
にほんブログ村 士業ブログ 社会保険労務士(社労士)へ
にほんブログ村