１７ 有給休暇の出勤率は「出勤日÷全労働日」で算定（その１）

有休が発生するのは出勤率80％以上！

79.99％では新たな有休は発生しません。

たった１日の欠勤のために、
10日以上の有休がまったく発生しないのです。

ですので、出勤率は正確に計算しなければなりません。

今回からは正確な計算方法を解説していきましょう。

まず、出勤率の計算式は次のとおりです。

出勤率＝出勤日÷全労働日

出勤日とは、その名のとおり出勤した日数です。



ただし、次の日は休んでいても出勤したものとみなします。

①業務災害による休業
②育児休業
③介護休業
④産前産後休業
⑤年次有給休暇

（つづく）