職業安定法の改正については、一部を除き「令和4年10月1日」から施行されることになっています。

 

　この改正により、求人等に関する情報の的確な表示の義務付け、個人情報の取扱いに関するルールの明確化、求人メディア等についての届出制の創設などが実施されます。

その前提として、募集情報等提供の定義の見直し・特定募集情報等提供の定義の新設なども行われます。

 

　この改正に対応したQ&Aが公表されていますので、ご確認ください。

 

　詳しくは、こちらをご覧ください。

＜令和4年　改正職業安定法Q＆A＞

https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/000965559.pdf

 

　この改正に関する専用のページはこちらです。

＜令和4年職業安定法の改正について（厚労省）＞

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000172497_00003.html